ADVIERTE LA NECESIDAD DE CAMBIAR; SEÑAL DE OPORTUNIDAD DE MEJORA SUSTANCIAL.

CONTENIDO Y ESTRUCTURA DE LAS RESPUESTAS DEL SISTEMA

Una vez finalizado el llenado de un cuestionario completo (todas sus secciones), se presenta un “SEMÁFORO”, que se acompaña de uno o varios párrafos que analizan la forma de actuación revelada .

RECONOCE LA EXISTENCIA DE MEJOREAS, PERO TAM- BIEN DE LA NECESIDAD DE APLICAR MAS ESFUERZO.

APROXIMACION O SIMILITUD CON LAS MEJORES PRACTICAS EMPRESARIALES.

OPORTUNIDADES.

DEBILIDADES.

FORTALEZAS.